Por que a cultura do feedback é fundamental para uma boa liderança?
A cultura do feedback é largamente praticada fora do Brasil. Grandes empresas, como a Apple, incentivam e têm no seu DNA a intenção de sempre garantir as críticas mais honestas possíveis para o trabalho que está sendo realizado. Infelizmente, no mercado de trabalho nacional nós ainda estamos evoluindo e construindo essa nova mentalidade que diz […]
Como um profissional liberal pode ter um planejamento financeiro?
O planejamento financeiro é extremamente importante para profissionais liberais. Com uma fonte de renda variável, é imprescindível ficar atento para o futuro e compreender que nem todos os ganhos devem ser realocados ou utilizados de maneira inconsequente. A estabilidade financeira pode ser atingida quando há um mínimo de planejamento financeiro e de dedicação com as […]
Como avaliar o potencial de liderança dos seus colaboradores?
Avaliar o potencial de liderança dos colaboradores nunca é uma das tarefas mais fáceis. Inclusive, para que se possa haver uma análise concreta, é necessário dar certa liberdade e favorecer um ambiente em que a proatividade é recompensada e estimulada. Líderes são, muitas vezes, desenvolvidos sob circunstâncias específicas, e sem nenhuma chance para esse tipo […]
Entenda o que é liderança 360
A liderança 360 é um conceito criado por John C. Maxwell, um dos escritores mais importantes e influentes do gênero de gerenciamento de pessoas. De acordo com seu trabalho e estudos na área, Maxwell percebeu que mais da metade dos líderes de uma companhia não estão no topo da organização, e sim no médio escalão. […]
Como fazer a construção de autoridade no seu segmento profissional?
A construção de autoridade no seu segmento profissional pode ser uma das melhores formas de dar novos saltos na carreira e conseguir maior estabilidade financeira. Afinal, os profissionais mais influentes e mais reconhecidos tendem a ficar com as melhores oportunidades e são quase sempre os primeiros a gerar tendências para o futuro. Por isso, a […]
Avaliação de carreira: qual a importância e como pode ser feita?
A avaliação de carreira é uma das únicas formas que temos para definir nossa satisfação profissional. Somente com uma análise dos nossos ganhos financeiros, reconhecimento e possibilidade de crescimento podemos traçar um plano realista e verdadeiro para o futuro. Curiosamente, a maioria das pessoas não tira um tempo para fazer essa autoanálise. Elas não avaliam […]
Liderança feminina: como ela está no Brasil?
Falar sobre liderança feminina no Brasil já deixou de ser um tabu há muitos anos. Várias pessoas, independente do gênero, já compreenderam que essa é uma discussão relevante para o cenário atual, pois as mulheres lutam cada vez mais para obter cargos que eram ocupados majoritariamente por homens e, depois de alcançarem seus objetivos, ao […]
Seja um líder melhor! Entenda o que um coaching de liderança pode fazer por você
Um especialista em coaching de liderança é um dos únicos profissionais que pode fazer com que você seja um líder melhor. E esse é um dos principais fatores que faz com que a busca pelos coaches cresça cada vez mais ao longo dos anos. Muitas pessoas não sabem, mas um coach é o profissional treinado […]
Branding digital: saiba tudo sobre o tema!
Independentemente do ramo de mercado no qual um empreendimento está inserido, o seu sucesso depende, basicamente, da maneira pela qual as pessoas, empresas e potenciais clientes observam sua marca. Por isso mesmo, aprender um pouco mais sobre o conceito de branding digital pode fazer toda a diferença. Com o advento da internet e dos gadgets […]
Descubra seu potencial: saiba como identificar suas habilidades
Alguém já falou para você: descubra seu potencial e realize-se? De fato, todos nós temos uma capacidade especial para determinada prática ou conhecimento, mas o que nos resta é saber como exercê-la. Não há dúvidas que não se trata de uma tarefa simples e fácil, daquelas que basta querer para ter. Pelo contrário! Usufruir 100% […]